Préparer sa retraite en entreprise : stratégie financière et transition RH — Financement OPCO possible | Arkeonrecherche

Vous cherchez à structurer votre montée en compétences ? Le parcours Préparer sa retraite en entreprise : stratégie financière et transition RH répond à ce besoin.

Cette formation destinée aux services RH et aux dirigeants vise à transformer la préparation de la retraite en opportunité stratégique. Elle aborde les aspects juridiques, fiscaux et humains de manière concrète, avec des outils directement applicables. À travers des cas pratiques et des échanges, les participants maîtriseront les leviers pour sécuriser la transition professionnelle des salariés tout en optimisant les coûts pour l’entreprise. Pas de théorie excessive : uniquement des solutions actionnables.

Objectifs

Programme

[{"module": "Cadre juridique et fiscal de la retraite en entreprise", "content": "Analyse des dispositifs de retraite supplémentaire (PER Entreprise, Article 83). Réglementation sur les provisions pour charges de retraite. Obligations déclaratives et sanctions. Étude des dernières évolutions législatives. Focus sur les spécificités des accords d’entreprise et conventions collectives.", "duration_hours": 2}, {"module": "Outils financiers et épargne collective", "content": "Comparaison des solutions d’épargne salariale (PEE, PERCO, PER Entreprise). Critères de choix entre fonds euros, UC et actions. Simulation de rendement et impact fiscal pour le salarié et l’entreprise. Étude de cas réels d’entreprises ayant optimisé leur dispositif.", "duration_hours": 2}, {"module": "Transition professio

Modalités


Cette formation est dispensée par BusinessDigital.fr, organisme certifié Qualiopi (NDA 84692529769).